Assegnato alle aziende e agli enti del servizio sanitario regionale il Fondo sanitario regionale per il 2018.
Sono oltre 6 miliardi di euro che serviranno alle aziende per formare i bilanci preventivi del 2018.
L’assegnazione è prevista da una delibera presentata dall’assessore al diritto alla salute e approvata dalla giunta nella seduta di ieri pomeriggio.
La quota di Fondo sanitario assegnata con la delibera è superiore di circa 217 milioni rispetto a quella del 2017 ma non esaurisce l’intera quota di Fondo sanitario nazionale attesa dalla Regione, la cui entità sarà determinata in sede di accordo tra Regioni e Stato per la ripartizione del FSN 2018.
Nel corso dell’anno seguiranno pertanto altre delibere di giunta che completeranno l’attribuzione delle risorse.
Nel testo della delibera si precisa che all’interno della quota di FSR assegnata sono incluse anche le risorse necessarie per la copertura dei maggiori costi (circa 54,1 milioni di euro) derivanti dai rinnovi dei Contratti Collettivi Nazionali di lavoro del personale dipendente per il triennio 2016 – 2018, la cui sottoscrizione è attesa a breve.
Questa decisione rappresenta con tutta evidenza un grosso sforzo da parte della Regione Toscana. La legge statale di bilancio 2018 non ha infatti previsto la copertura dei costi del rinnovo del personale della sanità. Per garantire la copertura necessaria al rinnovo dei contratti, l’aumento attuale del FSN (819 milioni) dovrà essere ulteriormente integrato.
Nonostante gli sforzi degli ultimi governi, l’insufficienza del Fondo sanitario nazionale mette la Toscana in una situazione di difficoltà. La Regione tuttavia continua a garantire alle aziende le risorse necessarie sia per formare i bilanci preventivi che per coprire contestualmente i costi per il rinnovo dei contratti.